Global Competence Navigator - комплексные решения в области управления персоналом
Вернуться к спискуО клиенте: Global Competence Navigator предлагает комплексные решения в области управления персоналом: консалтинг в области обучения и развития персонала, автоматизация процессов управления персоналом.
Предполагаемая аудитория сайта:
-
Представители B2B
-
Собственники малого и среднего бизнеса. Руководители структурных подразделений, директора и топ-менеджмент крупных компаний.
-
Специалисты HR-департаментов.
Задачи сайта:
-
Рост и поддержание репутации компании.
-
Демонстрация и доказательство экспертизы специалистов компании.
-
Информирование целевой аудитории об услугах и продуктах компании.
-
Канал распространения коммерческих материалов (исследования, презентации, статьи и т. д.).
-
Канал связи с целевой аудиторией.
-
Реализация маркетинговой и рекламной стратегии через инструменты сайта
-
Сбор аналитики о целевой аудитории.
Что мы сделали:
Коллеги из компании GCN пришли с четко сформированными требованиями, и на старте нам была предоставлена базовая структура сайта и мини-ТЗ с описанием ключевых фич. Основываясь на предоставленных вводных от клиента и по итогу внутренних процессов, подготовили детализированные прототипы страниц сайта.
На этапе концепции дизайна мы основывались на корпоративных цветах, референсах и брифе. Подготовили 2 варианта в черном цвете и в более светлом варианте.
После того как клиент выбрал более светлый вариант концепции, мы его доработали и отрисовали все страницы сайта.
После этого перешли к реализации системы – верстке и программированию.
Сайт была зарелизен на хостинге клиента и перед сдачей проекта нами была проведена базовая SEO-оптимизация.
А также:
-
Реализовали в админ-панели удобное управления контентом.
-
Сделали удобную адаптивную верстку сайта для телефонов и планшетов.
-
Предусмотрели возможность быстрого и умного поиска на сайте по материалам.
-
Настроили триггерные письма (автоматические) для администратора.
-
Реализовали поддержку социальных функций – кнопки шеринга в соцсетях.
-
Сделали удобное стики меню при скролле страницы.
-
Предусмотрели фильтр по регионам на странице «Реализованные проекты».
-
Перенесли контент со старого сайта.
-
Осуществили верстку сайта по методике Яндекс.БЭМ.